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农村中小学教师职业倦怠情况的调查

作者:邓勇 来源:网络 时间:2019-01-24 阅读: 字体:
教师职业倦怠就是指教师对自己的教育教学工作缺乏热情,缺乏积极的情感、态度、和行为。具体表现为心理上的苦闷、忧郁、悲观、淡漠、孤独甚至恐惧,情感上的疲乏、厌恶、焦虑,行为上的应付、抵触、逃避甚至反抗。教师职业倦怠在工作上表现为没有激情和兴趣,不关爱和理解学生,过程不投入,方法简单粗暴死板,教育效果不关注,教育愿景灰暗。小而言之,浪费了自己的青春和生命,浪费了国家资源;大而言之,贻害了一代又一代人。研究并解决农村教师职业倦怠的问题成了关涉当今中国教育发展的核心问题,具有深远的社会意义,迫在眉睫,刻不容缓。

关键词:教育;职业倦怠;农村学校

一、调查背景

1、教师职业倦怠现状堪忧。200年8月,人民大学对899名教师进行了问卷调查。结果令人堪忧:超过80%的被调查教师反映压力较大;近30%的被调查教师存在严重的职业倦怠,8%的被调查教师存在一定的工作倦怠。其中,有49.7%的被调查教师有较明显的情绪衰竭,有8.2%的个人成就感低落。国内一项针对中小学教师职业倦怠的调查研究表明:中小学教师已经感受到了职业倦怠的影响,其中情感耗竭现象达到了较为严重的程度。这些数字和现象告诉我们,我国教师现阶段职业生涯面临着巨大的压力,教师职业倦怠现象已客观存在。3、心理学研究的教师职业倦怠多停滞在情感、态度和认知等层面,落脚点是心理干预,对国家政策、社会关系、行政管理等复杂原因造成的教师职业倦怠的研究涉猎较少。教育主管部门对教师职业倦怠的研究又多停滞在思想、认知的状态,具体落实在行动上的少,最终见实效的干预则是更少。而行政部门因为教师队伍庞大,教师职业倦怠根源复杂,教师职业倦怠积淀深厚,已经成为严重的社会问题,干预非常困难,所以研究少有涉足。 二、农村教师职业倦怠的表现2、体罚和变相体罚学生。调查发现,不论是在偏僻落后的农村还是在繁荣发达的城市,体罚和变相体罚学生的现象普遍存在,不论是女生还是男生,不论是小学生还是中学生,不论是优生还是差生,都遭受过体罚或变相体罚。不论是男教师还是女教师,不论是青年教师还是中老年教师,不论是教师还是职工,甚至学校领导,都在工作中使用过体罚。体罚和变相体罚成了职业倦怠的教师最常用的一种教育方法。体罚的程度轻则皮肉受苦,重则身心致伤致残。体罚的方式可谓五花八门,自出心裁。如揪耳朵、打屁股、打手板、罚劳动、罚站、罚抄写、掐眼皮、罚跪、辱骂、恐吓、戴黑领巾、做俯卧撑、蹲马步、站军姿、扇耳光、晒太阳、淋雨、罚倒立,甚至罚学生吃塑料、吃苍蝇、吃大便、脸上刺字。体罚和变相体罚学生的现象在农村学校中更加普遍,青年教师比中老年教师更加普遍,女教师比男教师更加普遍。2000年10月20日,一名名叫潘光礼的教师,听说曾经被其体罚的学生何卫在背后骂他“潘狗”。潘光礼当即大怒,马上质问何卫。已吃过苦头的何卫在否认骂过老师的同时吓得跪在潘的面前不停地求饶,但潘仍不罢休。据班上的同学称,潘当时对何卫提出了4个惩罚条件让其选择,第一是让每个学生依次打1000棍子;第二是老师亲自动手打100棍;第三吃下1000只活苍蝇;第四吃树上的绿虫。何卫怕老师又下重手,表示愿让同学打,潘便令一名女生先动手“施刑”,另叫几名男生按住何卫四肢,自己在旁边监督。该女生迫于无奈,边打边哭,一共打了何卫200余棍。何卫当即被打得皮开肉绽,由于受不了如此体罚,他又只得哀求选择吃苍蝇。潘光礼听后,当即就叫几个男生到外面捉来了10只苍蝇,强迫何卫生吞下去。慑于潘的“威严”,何卫一边哭泣一边抓起7只苍蝇放进嘴里,吞下了3只后,由于恶心引起了呕吐,剩下的4只也被吐了出来。潘光礼认为分量不足,又让何卫吃下吐出来的4只苍蝇,后在何卫的苦苦哀求下才作罢。4、酗酒。我曾经在三所农村小学见过同一类型的位老师,都是男性,年龄中老年,有非常强烈的酒精依赖症。连上课的时候,衣袋里都装着容量为2两的小酒瓶,讲课的过程中,还时不时地小呷两口。即使一个人喝寡酒,他们也追求达到酩酊大醉的境界,他们对酒精的依赖顺理成章地衍生出对工作抑郁。他们喝酒,旁若无人,好像是自然而然,随时随处可见,红云堆脸,酒气熏天。借助酒精的麻醉作用,构建了一个飘渺的虚拟世界,整天把自己搞得云里雾里,陶醉其中。酒精给他们制造的快乐、幸福、兴奋和精彩,在他们看来比亲情、爱情、事业都重要得多。在酒的虚拟世界里,他们我行我素,唯我独尊,趾高气扬,现实中的“小我”被无限放大了,现实的迷茫、失落、孤独和无助在乙醇作用下得到了空前的补偿。现在的教师告戒学生不能出入网吧和电游室,可是自己却不能够以身作则,他们经常在电游室赌博,至少输几百多至几千元人民币。相当部分教师沉迷在网上斗地主一类的游戏赌博,学生到办公室交作业的时候,学生到办公室背课文的时候,老师还和学生一起研讨牌局。某农村小学老校长,老师们到他的办公室汇报工作、交流思想的时候,家长们在他办公室讨论问题的时候,他是一边斗地主一边听老师和家长说话,搞得怨声载道。有一个名叫刘明康的学生家长向市长信箱反映,某小学一部分老师常常利用工作日的休息时间,来一个“短平快”,龙源午休和晚休时间,在教师宿舍或者数学组办公室聚赌,学生作业是学生批改,老师教案找字写得好的学生抄写。、不学习,骄傲自满,刚愎自用。某农村小学一男老师,今年岁,正规师范学校毕业。为了能够胜任小学教育工作,曾先后三次被学校派到县进修校学习,结果是教小学语文,教不了拼音;教小学数学,分数的乘除连自己都不会。我曾经有幸亲眼目睹了他写的一个请假条,且不说格式不正确,文理不通顺,7个字中光错别字就有7个,标点符号用错了2个。学校没有办法就安排他教体育,写不了体育课教案,上课纯粹是放羊式,还经常发生安全责任事故。学校安排他当门卫,他又把《来访纪录》整不清楚。有一天学校领导接待了7批次的工作检查,结果查他的纪录是一次也没有。学校安排他烧锅炉,他是既不管清洁卫生,也不管节约用煤,更不管锅炉安全,铲上一大孔煤就溜去走棋打牌。还经常抱怨学校领导是有眼无珠,白白浪费他这么一个人才。他连平常说话都是鼻孔朝着天,他看不起所有的人。开会的时候,他还老爱迟到早退,基本不参加校本培训。 三、农村教师职业倦怠根源的调查2、应试教育的沉重枷锁严重腐蚀了教师的身心健康。素质教育的新鞋捆绑着老师的手脚,应试教育的指挥棒束缚着老师的思想,搞得教育无所适从。高考指挥棒仍在制约着学校发展,领航着教学的方向,影响着学生学业导向,加上课改后高考的形式、难度内容都在探索中,很难把握,为此,很多教师经常抱怨不知道课怎么上,觉得压力很大。而今的教育,打着素质教育的幌子,应试教育是变本加厉、热火朝天。在应试教育的负面影响下,教师的工作主动性、创造性受到限制。教师每天围绕着考分转,还要看领导眼色行事。让人难以理解和接受的是,就连小学毕业考试,也是惊弓之鸟,教育主管部门要排名次,要纳入年度目标考核,要作为学校办学水平考核的重要量标。于是毕业学期,主管部门诊断性检测进行2—3次,城里学校学生一天的正课达到了11节,基本只上统考学科,尽管主管部门三令五申严格禁止学生统购教辅资料,但是学生手里的资料达到了每学科至少3种以上。星期一到星期五,学生的家庭作业每晚都必须在3-4个小时以上,双休日,学生在老师家里补课,转的比陀螺还要快。甚至于个别学校在考试过程中集体舞弊,在改卷的过程中集体舞弊。近乎疯狂的应试教育形势,对农村中小学教师身心形成了巨大的打压,农村学生家庭教育缺失,亲情缺失,学习行为习惯差,学生的整体素质差,努力学习的良好氛围缺失,最终导致农村学校在应试方面所面临的压力比城市学校大得多。学校是挖空心思瞎折腾,老师是晕头转向忙应付,学生是身心俱疲书读死。很多教师描述自己的工作状态时,都不无感慨的说是“两眼一睁,忙到熄灯”。(1)、义务教育配套资金不完善。一是政府配套资金不到位,应由政府配套部分有些地区没有完全配套到位;二是滞拨、滞留专项资金,有些地区对农村义务教育家庭经济困难寄宿生生活费补助资金迟迟拨付不到位,有的滞留时间达到一年以上;三是挪用专项资金,主要表现为:挪用教育费附加作为校舍安全改造配套资金和中小学公用经费配套资金,挪用农村中小学校舍建设资金作为教育主管部门办公经费,挪用课桌椅改造专项资金购置其他设,挪用义务教育公用经费发放各种补助等;四是用虚报学生人数方式套取国家资金,如多报在校学生人数,套取义务教育公用经费和免学杂费补助资金;五是乱收费现象还没有完全杜绝,主要表现为代收国家规定允许以外的辅助教材费、水费等。产生上述问题的原因主要有以下几点:(一)落实义务教育经费保障责任不彻底。在义务教育经费保障机制改革中,中央对各项资金的分担比例有明确规定,但实际工作中,都没有得到落实,主要是缺乏强制措施。(二)事权财权不统一、相分离。现行的财税体制,财权在上,事权在下,是造成配套资金不到位和滞拨欠拨经费的主要原因。教育部门事权和财权相分离。有些地方教育主管部门不参与预算编制,不能把财力集中起来办应该办的事,难以有效地集中资金行使事权。(三)缺乏监管。各监督部门检查的问题,社会上的各种摊派问题等等,学校难以应付,变相造成学校运营成本过高。 国家推进义务教育均衡发展的指导思想是:全面实施素质教育,积极推进义务教育学校标准化建设,均衡合理配置教师、设备、图书、校舍等资源,努力提高办学水平和教育质量。加强省级政府统筹,强化以县为主管理,建立健全义务教育均衡发展责任制。总体规划,统筹城乡,因地制宜,分类指导,分步实施,切实缩小校际差距,加快缩小城乡差距,努力缩小区域差距,办好每一所学校,促进每一个学生健康成长。可是,实际情况与理想境界是两重天。城乡之间义务教育发展严重不够均衡。不可否认,九年义务教育已经基本普及,国民素质和社会文化程度明显提高。但是,总体来说,城市与农村、城市中心与郊区之间教育发展还是不均衡的。农村中小学的教师数量、质量和结构都存在着很大的问题。通过对剑阁县香沉小学、圈龙小学、涂山小学的教师调查表明:平均年龄为3.岁,40--4岁的教师仅占12%,3岁以上女教师和岁以上男教师上统考学科的占74%。教师缺编达到24%,农村教师队伍状况是下不去,留不住。我国《义务教育法》第三十一条:“完善农村教师工资经费保障机制。教师的平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。”而现实中我县农村教师的工资不但低于各县(市)区公务员的工资,而且还低于城镇教师的工资。再加上职称评定、编制和学校基础设施等方面城镇学校都优于农村学校,这就使得许多农村教师一旦有了几年教学经验,拿到较高级别的职称后,就会到条件较好、工资较高的城镇或外地学校任教,甚至想尽一切办法进入政府部门。许多优秀教师的流失,无疑使我县师资水平本来就低的农村教育雪上加霜。农村教师的收入和城市教师相比还存在着很大差距,尽管教育主管部门在政策上做了倾斜,但是城市教师因为办班补课、生源充足而发生的高福利,是农村教师望洋兴叹、望尘莫及的。城市教师的政治地位是农村教师做梦都不敢想的。生源不均衡。农村学校生源还不说质量,数量严重不足;城市学校生源既有数量,又有质量;城市学生留守儿童少,管理难度小,农村学校留守儿童多,管理困难;城市学生家庭投入的教育资金和精力是农村学生永远无法比的。(4)、农村学校,因为教育资源匮乏,没有能够全面实施素质教育,未开齐、开足国家课程,大班额现象仍然很突出。教师的大部分时间都是在学校中度过的,办学目标的定位、学校的制度规定、学校的领导风格、学校的学术气氛、学校教师的角色规定等都会对教师产生影响。第一、赏罚不公是部分农村学校管理中的空洞。研究表明:只有当教师感受到学校有一套对教师教学赏罚分明的激励机制的时候,他们才可能在工作中能感受到更大的自由度和更多的自主权,并且觉得自己能够参与学校的决策时,教师的职业倦怠就会降低。然而部分农村学校制度不健全,制度不民主、不科学。评优、晋级、评职、评先、提干等奖赏基本是校长一个人说了算,个别校长不讲工作成绩、态度、能力,只看关系,只看资历,只看情感。这样助长了投机钻营的风气,相当部分的正直教师、业务能手就会倦怠。在学校的人际关系中,尤其以师生关系、老师和领导的关系、教师间的关系对于教与学活动的影响最直接、最具体、最大,也构成了学校内部最主要的人际关系。调查显示,有 42%的教师认为自己学校的人际关系复杂,8%的农村教师认为干群关系紧张,8%的农村教师认为师生关系是可以调控的,干群关系是无法掌控的。这种复杂的人际关系会影响到教师与领导、同事、学生、朋友以至家人之间的关系。比如,学校中存在请客、送礼、吃吃喝喝,拉帮结派的不正之风,提拔重用、评优晋级都与之有关,而刚正不阿、脚踏实地、勤奋进取的人却不受重视。这种不公平的现象就会造成教师内心压抑、郁闷。研究表明,人在较大的心理压力和失调的情绪状态下常常容易产生认知偏差,这时,个体倾向于对他人的意图做出消极的判断,从而相应地做出消极的反应。人际关系的不和谐,使得教师不能够安心本职工作,对于领导、同事产生不信任感;对于学生表现出厌倦、不耐烦,常进行批评、指责以至于讥笑;与朋友交流时沉浸于倾诉自己的不满、郁闷,唠唠叨叨,不耐心听从别人的建议,拒绝换位思考,缺少双向交流;对于家人与家庭事务缺少关心、热情,有的性格变得暴躁,常对家人发脾气,打骂孩子;有的更加内向自我封闭,极易发展成抑郁症。以及学生家长为主的社会支持也会影响教师的职业倦怠。和城市教师相比,农村教师最缺乏的就是家长、学生的理解和支持。原因是绝大部分农村家长对学生学业漠不关心,农村学生绝大部分是留守儿童,农村绝大部分学生是隔代抚养,农村教育缺乏尊师重教的土壤和大气候,芝麻绿豆大点事情,监护人就要向老师和学校讨说法,总想能够多揩一点油。(2)、还表现为超重的工作负荷和超长的工作时间。很多人认为教师工作清闲,收入稳定,假期多,每天就只上几节课,而没有看到教师为了上好每一节课在课前所做的找资料、研究学生、写教案等准备工作,没有看到课后教师批改作业、出试题等隐性工作。就以剑阁县龙源小学夏季作息时间为例:领导起床的时间一般为六点,教师起床时间为六点半;晚睡领导一般在十一点左右,教师一般在十点半左右;领导每天的工作时间是十一个小时,老师为十小时左右。除了教学工作之外,教师们还面临提升学历、出科研成果、发表论文、职称评定、年终考核评优等一系列压力,如果这些硬件指标你没有达到的话,即使你上课上得再好也不会被提级评职称,相应的经济福利待遇就会受到影响,从而使教师产生焦虑感,引起职业倦怠。、社会根源。全世界各国对于教育越来越重视,也十分重视教师,但是对于教师的要求也越来越高,不仅要求各级教师必须有教师资格证,而且要有精湛的专业知识,懂教学规律,并且受过教育学、教育心理学方面的专业培训,各级教师还必须达到相应的学历要求,每学年必须完成规定的继续教育学时。同时,由于我国的教育制度在进行全面、深入的改革,比如,教师的职称评定、职务聘任、岗位的末位淘汰、按绩取酬、在核心刊物发表的论文篇数等等,都使每一位教师感受到有一种无形的压力。虽然一部分教师能够迎难而上,化压力为动力,但是也有一些教师会感到压力过大,产生失落感,不能够适应新的要求而觉得有些力不从心,从而出现职业倦怠心理。家庭教育和社会教育严重缺失。教育是一项复杂的系统工程,是学校家庭和社会三位一体的。农村教育,全部的压力都在学校和老师的肩膀上,一种“教育万能”的错误思想和观念正在像瘟疫一样蔓延,社会对教师的要求太高了,普遍认为,教育质量的提高关键在于教师素质的提高,一旦出现教育质量下降,学生问题增多,人们就会将责任归咎于教师,认为是教师教育不当造成的。(1)、教师本人的性格方面有缺陷,内向、孤僻、暴躁、不合群、缺乏自信心、易怒、情绪紧张、焦虑、心理脆弱的教师在工作中容易感到有压力,易产生职业倦怠;(3)、家庭压力大。很多农村教师,不仅在思想上是家庭的支柱,经济是也是家庭的主要。家,已经不是一个温馨的港湾了,学校工作的烦恼不能够在家里得到缓解,相反的是,像大山一样繁重的家庭压力,累得老师上课是精疲力尽,苦不堪言。某农村小学男老师陈某,今年8岁了,妻子中风,抢救及时,才避免了瘫痪,但是彻底丧失了劳动能力。2009年他的母亲去世,2010年他的父亲又去世,2011年,才27岁的二女儿突然暴病身亡。2010年,小儿子结婚,在广元买房子,陈老师到处找亲戚借,银行贷款,好不容易凑了13万元钱交了首付款。家庭连续惨遭横祸,陈老师的心理造成了永远的伤痛。(1)、独生子女难教。现在中小学生几乎都是独生子女,他们依赖性较强、自私、娇气、不愿意吃苦,有个性。部分单亲家庭学生还可能存在心理问题,这都需要教师付出更多的时间和精力。另外,随着社会的发展,校园里学生的暴力、违规、顶撞师长等不良行为更是时有发生,教育对象日趋复杂,教育难度加大。学生的复杂又直接加重了教师的工作难度,纠正一个学生要花费比过去多得多的时间和精力。凡此种种现象,使教师精疲力竭,使教师产生职业倦怠。“现在的家长越来越挑剔,教师越来越难当。”有一些教师抱怨,班上几十个学生确实很难做到百分之百的公平,在诸如安排座位、选派干部等问题上稍有考虑不周,一些过于敏感的家长就会指责教师不公平,会“伤自尊心”“造成心灵伤害”等,让教师们“战战兢兢”。教师的付出往往得不到学生与家长的理解,师生对立时有发生。教师感到心力交瘁,毫无成就感可言。课堂教学困难,厌学情绪蔓延,学生纪律涣散,使教师产生挫折感。学生的品行不端,对学习缺乏热情,都容易使教师产生职业倦怠。(3)、单亲学生教育苦。随着农村和城市差距的逐渐拉大,随着改革的逐步深入,当今的农村家庭离异现象非常突出。有调查表明:某农村学校现有小学生82人,其中单亲的就达到了101人,约占17%。单亲孩子在家庭里要么根本就没有人管,要么就是娇惯、溺爱、迁就和纵容,只要读好书,一切该孩子自己动手做的事情都有家长代劳。学生心理脆弱,认识偏激,行为古怪,思想禁锢。所以,许多单亲小学生虽然学了不少书本知识,但在日常生活中遇到困难和挫折常常不知所措,甚至一蹶不振,严重者成为精神病患者或者走上自杀轻生之路。这不能不令人担忧!从精神医学的角度来看,单亲小学生是多种疾病的高危年龄。发达国家发病率12.4%—21.8%范围内,发展中国家在10.4%—37.%,国内学者发现,单亲小学生的心理问题患病率为21.%—32%,并且有上升趋势。精神缺失,是当今中国人的通病。日本人参拜靖国神社,藏民对达赖的虔诚,上世纪五六十年代的毛泽东思想都是精神支柱。儒家思想成为了中国封建社会的立国之本。不止一个人认为中国人缺乏公共的精神。林语堂说:“中国是一个个人主义的民族,他们心系各自的家庭,而不知有社会。此种只顾效忠家族的心理实即为扩大的自私心理。”这种缺乏公共精神还表现在政治意识形态上。除了对公共的物质的东西漠不关心外,对公共的政治意识也是不闻不问,显得异常冷漠的。教师缺失信仰,心灵没有了皈依的家园,精神就失去了支柱,对教育来说是空前的灾难。1、国家政策调控。最强有力的干预杠杆就是国家政策,它的效益是立竿见影,事半功倍。来得最直接,最快速,最稳定,最保障。(2)、高级职称向农村中小学倾斜。农村教师因为业绩不容易受关注,社会关系简单,信息闭塞等原因,评高级职称非常困难。教育主管部门应该建立高级职称向农村学校倾斜的机制,要把农村教龄作为高级职称评定的重要量标。教师自命清高,教师对荣誉的渴求永远超过了金钱,高级职称就是他们前进道路上光明和希望。(4)、努力改变农村学校的办学条件。在资金投入上,教育教学设备设施的投入上,师资的分配上,校舍的改变,远程教育资源和网络资源的使用等等方面,政策性的倾斜农村中小学。要让偏僻的农村学校,洋溢着浓郁的现代化气息。要切切实实让农村教师感觉到农村学校并不比城市学校差。()、逐步建立农村教师提前退休的机制。农村教师因为工作条件艰苦,工作压力更大,家庭教育和社会教育极度缺失的,在等同于城市教师工作时间内的付出,农村教师就要多得多。所以农村教师提前退休,是深入贯彻“以人为本”、“构建和谐社会”思想。(8)、建立常态心理援助机制。县进修校和县教科局要建立教师心理辅导站,充分利用节假日和寒暑假从“面”上对教师进行针对性心理辅导。要通过书信、电话、座谈、咨询等方式开展点对点的教师心理问题辅导。要对症下药、治病救人。3、教师要学会合理调适,缓解压力,保持心理健康。 课. 2